Atraer el talento: incentivos efectivos de empresas 2016

Esta estadística presenta los incentivos más efectivos según los CEOs de España para atraer empleados según una encuesta realizada entre marzo y abril de 2016. Más del 40% de los ejecutivos participantes en el estudio aseguraron recurrir a los incentivos de carácter no financiero para atraer nuevos talentos a su empresa.

Incentivos más efectivos según los CEOs de España para atraer empleados según una encuesta realizada en 2016

Característica	Porcentaje de encuestados
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Fecha de publicación

Junio 2016

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Región

España

Periodo de estudio

marzo - abril de 2016

Número de encuestados

50 encuestados*

Notas suplementarias

* En España la encuesta se realizó a 50 CEOs de empresas que operan en los sectores de Automoción, Banca, Energía, Infraestructuras, Seguros, Gestión de Activos, Sanidad, Industria, Consumo, Tecnología y Telecomunicaciones.

La pregunta ofrecía la opción de repuesta múltiple.

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